رئیس کانون عالی کارمندان بازنشسته مشمول قانون تأمین اجتماعی: مجلس جدید، قانون متناسبسازی حقوق بازنشستگان را اصلاح کند
رئیس کانون عالی کارمندان بازنشسته مشمول قانون تأمین اجتماعی از مجلس جدید خواستار تغییر مصوبه متناسبسازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی شد.
به گزارش ایلنا، عباسعلی سلطانیکیا گفت: مطابق ماده ۷۷ قانون تأمین اجتماعی، اولین مستمری بازنشستگان مشمول قانون تأمین اجتماعی، متناسبسازی و ضریب حقوق هر بازنشسته نسبت به حداقل دستمزد سال برقراری مستمری تعیین میشود. این موضوع دائمی است و در مصوبه مجلس نیز باید تأکید شود که متناسبسازی دائمی است.
وی افزود: با این اوصاف، تصویب فرمول ۹۰درصدی بازنشستگان صندوق کشوری برای بازنشستگان مشمول قانون تأمین اجتماعی ناحق و البته اشتباه است چون حقوق بازنشستگان صندوق کشوری فقط در یک مرحله به میزان ۹۰درصد شاغل همتراز تعیین میشود که معادل ۹۰درصد همان حقوق سال آخر اشتغال خود شخص بازنشسته است.
سلطانیکیا ادامه داد: به عبارتی دیگر، حقوق سال آخر اشتغال هر بازنشسته صندوق کشوری ۱۰درصد کاهش مییابد اما با مصوبه مجلس عملا حقوق بازنشسته مشمول قانون تأمین اجتماعی دو مرتبه کاهش مییابد. مرتبه اول، مطابق ماده ۷۷ قانون دائمی تأمین اجتماعی، متناسبسازی دائمی شده و ضریب متناسبسازی دایمی تعیین میشود و حقوق ماه اول بازنشستگی حقوق متناسبسازی شده و معدل حقوق ۲ سال آخر اشتغال است.
سلطانیکیا ادامه داد: مرتبه دوم مجددا مطابق جز ۲ بند الحاقی ۲ ماده ۲۹ لایحه برنامه هفتم به میزان ۱۰درصد دیگر حقوق متناسبسازی شده قبلی مجددا کاهش مییابد و با مصوبه مجلس مجددا حقوق متناسبسازی شده مشمول تأمین اجتماعی ۱۰درصد دیگر کاهش مییابد. هر فرد بازنشسته دارای ضریبی نسبت به حداقل حقوق دستمزد سال برقراری مستمری است که حقوق هر فرد بازنشسته باید مطابق با این نسبت در همه دوران بازنشستگی برقرار شود که قانونگذار اجرای آن را توسط ماده ۹۶ قانون دائمی تأمین اجتماعی تثبیت کرده است.
وی بیان کرد: متاسفانه مجلس گذشته بدون توجه به اینکه حقوق و ضریب متناسبسازی حقوق بازنشستگان مشمول قانون تامین اجتماعی مطابق ماده ۷۷ تعیین شده، فرمول همسانسازی حقوق بازنشستگان صندوق کشوری را عینا برای بازنشستگان تامین اجتماعی مصوب کردهاند که مطابق این مصوبه ۱۰درصد دیگر از حقوق قانونی هر فرد بازنشسته تامین اجتماعی از ماه اول بازنشستگی کاهش مییابد و این موضوع مغایر با حقوق بازنشستگی هر فرد است که طبق ماده ۷۷ تعیین و متناسبسازی میشود. لذا ضروری است مصوبه جز ۲ بند الحاقی ۲ ماده ۲۹ قانون برنامه هفتم توسعه اصلاح شود چون اولین حقوق بازنشستگی هر فرد بازنشسته طبق ماده ۷۷ قانون دائمی تامین اجتماعی متناسبسازی میشود و دارای ضریبی نسبت به حداقل دستمزد و ضریبی دائمی است و همیشه باید برقرار باشد.
سلطانیکیا گفت: در واقع مصوبه متناسبسازی مستمری بازنشستگان ذیحق تامین اجتماعی نه تنها عقبماندگی حقوق بازنشستگان از نرخ تورم ۱۵ساله را جبران نمیکند، بلکه مجددا با کاهش ۱۰درصدی، حقوق متناسبسازی شده این بازنشستگان را کاهش مجدد میدهد و با نادیده گرفتن ضریب برقراری حقوق بازنشستگان باعث تضییع حقوق آنان میشود.
وی تأکید کرد: باید با اصلاح مصوبه مجلس مانع تضییع حق قانونی این بازنشستگان شد. با این وصف باید عبارت ۹۰درصد از سطرآخر مصوبه فوقالذکر حذف و کلمه برابر جایگزین آن شود.
دیدگاه تان را بنویسید