تعدادی از کارگران شاغل در مجموعه شهرداری رودبار و سازمان‌های وابسته به آن، از اجرا نشدن قانون کار در زمینه محاسبه مزایای اضافه‌کاری و شب‌کاری خود خبر می‌دهند. تعدادی از این کارگران در گفت‌وگو با ایلنا گفتند: با وجود اجباری بودن اضافه‌کاری و کار شبانه، کارفرما مزایای مزدی ما را پرداخت نمی‌کند درحالی‌که برابر مواد ۵۸ و ۵۹ قانون کار باید بابت هر ساعت کار اضافی ۴۰درصد و بابت هر ساعت کار شبانه ۴۰درصد مزد بیشتر پرداخت کرد. به گفته کارگران، شهرداری در حالی مزایای اضافه‌کاری کارگران را پرداخت نمی‌کند که همه کارکنان اداری و مدیران این مجموعه برای افزایش حقوق‌های خودماهانه حدود ۱۲۰ ساعت اضافه‌کاری برای خود محاسبه می‌کنند. آنها با بیان اینکه یکی دیگر از مشکلات ما پرداخت نشدن مزایایی است که طبق قانون باید به کارگر پرداخت شود، افزودند: این مزایا شامل مزایای رفاهی، مناسبت‌ها و اعیاد مذهبی است که شهرداری چند سال است به‌رغم وعده‌هایی که به کارگران می‌دهد از پرداخت آن به کارگران خودداری می‌کند. به گفته کارگران، همه کارگران شرکتی مجموعه شهرداری رودبار جدا از اینکه ۵ ماه از حقوق سال ۱۴۰۰ خود را از کارفرما طلبکارند، فاقد قرارداد کار، فیش حقوقی و امکانات و حتی لباس و کفش مناسب کار هستند.

 

کپی شد