نماینده شهرستان صومعه‌سرا در مجلس گفت: حقوق و دستمزد کارگری باید به صورت فصلی و متناسب با میزان تورم ماهانه، مشخص شود. سعید رحمت‌زاده در گفت‌وگو با تسنیم درباره تعیین حقوق و دستمزد کارگران گفت: با توجه به نوسانات شدید نرخ ارز و تغییرات پیوسته تورم در سال‌های اخیر که به‌طور روزانه یا هفتگی بر قیمت کالاها و خدمات تأثیر گذاشته است، معیشت و قدرت خرید حقوق‌بگیران با چالش‌های جدی مواجه شده است. عضو کمیسیون اقتصادی مجلس ادامه داد: در چنین شرایطی، استفاده از شیوه‌های قدیمی و برگزاری جلسات تعیین حقوق و دستمزد در پایان سال که معمولاً منجر به افزایش اندک و کمتر از نرخ تورم می‌شود، نمی‌تواند نیازهای معیشتی این قشر از جامعه را برآورده کند. در بهترین حالت با توجه به افزایش لحظه‌ای نرخ ارز و قیمت کالاهای اساسی و ضروری، این افزایش تنها می‌تواند هزینه‌های ماه اول از دوازده ماه سال آینده را پوشش دهد. او افزود: به نظر می‌رسد لازم است که سیستم تعیین حقوق و دستمزد بازطراحی شده و براساس شاخص‌های اقتصادی مانند تورم ماهانه و ارزش پول ملی (ریال) به‌صورت شناور، متغیر و چند مرحله‌ای عمل کند تا بتواند پاسخگوی هزینه‌های واقعی خانوار باشد. وی در پایان گفت: این روش افزایش حقوق به‌صورت فصلی (چهار مرحله‌ای در سال) می‌تواند به ایجاد ثبات نسبی در معیشت کارگران و مستمری‌بگیران منجر شده و در نهایت باعث افزایش رضایت‌مندی و بهره‌وری آنها در بخش‌های مختلف تولیدی، صنعتی و کشاورزی شود.

 

کپی شد